Würdet ihr zurück?

Hallo zusammen,

ich habe bei einem Wirtschaftsprüfer am Empfang gearbeitet mit meiner Cousine zusammen wir haben es dort sehr sehr geliebt leider waren wir externe Mitarbeiter die leider vor 6 Monaten gekündigt wurden. Die Firma hat uns auch erstmals nicht intern angenommen da es wohl vertraglich nicht möglich war uns zu übernehmen. Zwei neue Mitarbeiter kamen die unser Platz eingenommen haben. Ich habe jetzt ein neuen Job seit 3 Monaten ich fühle mich ganz okey damit jedoch vermisse ich sehr meine alte Firma die Arbeitsatmosphäre.
Ich habe hier ein Vertrag von 2 Jahren wo ich erst danach als fest übernommen werde, 37,5 STD die Woche mit einem Bruttogehalt von 2.500€ und 25 Urlaubstagen.

Nun gib’s Neuigkeiten, die alte Firma hat die zwei neuen Mitarbeiter gekündigt und meine Cousine ist als erste interne auch zurück wie sie es unbedingt wollte und einen Platz gib’s auch noch ich überlege die ganze Zeit ob ich auch zurück soll mir fehlt es sehr aber allerdings sagt man was Vergangenheit war sollte man so lassen. Alle fragen nach mir und wollen mich auch gerne dort wieder sehen als Team und im Doppelpack. Nach 6 Monaten Probezeit erhältst du sofort dein Festvertrag, das Gehalt liegt bei 2750€ brutto mit 40STD die Woche und mit 30-32 Urlaubstagen im Jahr.

würdet ihr zurück oder eher da bleiben jetzt wo ihr seit ? Habt ihr Tipps ? Danke im Voraus :)

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Schlechte Bewerbung schreiben, um die Erwartungen des Arbeitgebers zu senken?

Hallo,

ich habe meine Ausbildung abgeschlossen und suche jetzt nach einem Job (Berufseinsteiger). Aufgrund des starken Fachkräftemangels und geringen Konkurrenz in meinem Ausbildungsberuf ist es nicht schwer eine Stelle zu finden, besonders weil ich einen guten Abschluss gemacht habe.

In meinem Praktika habe ich gemerkt, dass ich vielleicht auf Papier gut bin, aber im Arbeitsalltag fühle ich mich überfordert, gestresst und Arbeitgeber haben hohe Erwartungen an mich aufgrund meiner guten Noten und Bewerbungsschreiben. Bei meinem ersten wurde ich schon im Probemonat gekündigt und beim Zweiten bin ich schon mehrmals von meinem Arbeitgeber angeschrien geworden. Er hat mich auch oft getestet, ob ich gewisse Sachen weiß und mich ermahnt, wenn ich es nicht wusste. Am Ende wurde mir sogar unter Verdacht gestellt, dass ich meine Bewerbung angeblich mit ChatGPT gemacht habe, weil sie außerordentlich gut war und ich nicht dem Bild dieser guten Bewerbung entsprach.

Ich habe es natürlich selbst gemacht und habe mir Beispiele an guten Bewerbungen im Internet angeschaut. Ich habe sie nicht abkopiert, sondern z.B. gute Satzstellungen mir angeschaut und mit meinen eigenen ehrlichen bodenständigen Erfahrungen und Fähigkeiten geschrieben. Sie war auch individuell für den Betrieb angepasst und kein 0815-Anschreiben. Außerdem habe ich schon seit der Schule (Gymnasium) Übung mit Bewerbungen.

Jetzt möchte ich eine schlechte Bewerbung schreiben aufgrund meiner Erfahrungen, weil ich nicht gut bin wie es auf dem Papier steht. Ich möchte keine hohen Erwartungen mehr gerecht werden. Natürlich wird es sich in meinem Gehalt widerspiegeln, aber mir ist meine Gesundheit wichtiger.

Meine schlechte Bewerbung sieht für mich so aus:
Schlampiges Anschreiben, kein Arbeitszeugnis, mittelmäßiges Bewerbungsgespräch
(Anhang mit Nachweisen und Lebenslauf bleibt aber normal, damit ich eine Chance habe)

Ich werde im Job dann natürlich nicht schlechter arbeiten, sondern wie gewöhnlich mein Bestes geben.

Was denkt ihr dazu?

(P.S.: in Zukunft will ich mich fortbilden und dann etwas anderes machen)

Ich finde die Idee nicht gut, weil... 100%
Ich finde die Idee gut aufgrund deiner genannten Punkte. 0%
Andere Meinung 0%
Ich finde Idee gut, aber wegen anderen Gründen. 0%
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